9月10日至11日,公司第三屆“煤化杯”職工職業(yè)技能大賽成功舉辦。此次大賽由公司主辦,所屬電化公司、天元公司、富油公司承辦。公司及所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、裁判員、參賽選手等250余人參加了開幕式和閉幕式。
公司黨委書記、董事長雷宏春在講話中指出,近年來,在習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想和陜煤集團(tuán)人才戰(zhàn)略的指引下,公司深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,持續(xù)優(yōu)化管理、專業(yè)技術(shù)、技能人才“三支隊(duì)伍”建設(shè)工作,大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神,創(chuàng)新技能人才培養(yǎng)模式,建立健全技能人才評(píng)價(jià)、使用、激勵(lì)制度,做實(shí)師帶徒、勞模(工匠)創(chuàng)新工作室等技能人才培訓(xùn)平臺(tái),推出了“精英工匠”素質(zhì)提升工程等技能人才培訓(xùn)品牌?!懊夯甭毠ぢ殬I(yè)技能大賽作為公司提升職工綜合素質(zhì)、技能水平的品牌工程,其成功舉辦既是對(duì)公司近年來技能人才隊(duì)伍建設(shè)工作的一次重要檢驗(yàn),同時(shí)也是激勵(lì)廣大員工學(xué)習(xí)技能、熱愛技能、擁抱技能的一個(gè)重要契機(jī)。
雷宏春強(qiáng)調(diào),一是要持續(xù)夯實(shí)專業(yè)提升這一基準(zhǔn)面,不斷提高自身適應(yīng)時(shí)代發(fā)展、信息化變遷和產(chǎn)業(yè)迭代升級(jí)的能力。涵養(yǎng)創(chuàng)新思維,圍繞戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、新質(zhì)生產(chǎn)力等未來產(chǎn)業(yè)趨勢,在自身“小我”和企業(yè)“大我”的相融互促中體現(xiàn)價(jià)值、獲得尊重、實(shí)現(xiàn)成長。二是要持續(xù)構(gòu)筑協(xié)同培養(yǎng)這一坐標(biāo)系,常態(tài)化開展技術(shù)比武、技能大賽活動(dòng),廣泛參與各類技能賽事。探索相似、相近工種的復(fù)合型培訓(xùn)體系,建立復(fù)合型技術(shù)技能人才培養(yǎng)機(jī)制,持續(xù)做優(yōu)做實(shí)“精英工匠”素質(zhì)提升工程,加大“定制班”培養(yǎng)培育力度。三是要持續(xù)搶抓機(jī)制保障這一制高點(diǎn),持續(xù)攻堅(jiān)三項(xiàng)制度改革,加快高技術(shù)、高技能人才培養(yǎng)和職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定,健全與技術(shù)水平和工作貢獻(xiàn)相匹配的薪酬體系,制定個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。精心策劃宣傳先進(jìn)典型事跡和先進(jìn)人物,講好一線職工技能成才、技能強(qiáng)企的生動(dòng)故事,在員工中樹牢榜樣的力量。
此次大賽是公司歷屆以來參賽人數(shù)最多、規(guī)模最大、綜合性最強(qiáng)的一場技能賽事,設(shè)置化工單元操作工、工業(yè)廢水處理工、煤提質(zhì)工、安全員四個(gè)競賽工種,通過理論和實(shí)操競賽,全面展示和檢驗(yàn)職工職業(yè)技能水平。來自公司所屬各單位、東鑫垣公司和奧維乾元公司的23支隊(duì)伍110名選手同場競技。
本次技能大賽首次加入“煤提質(zhì)工”這一工種。《煤提質(zhì)工》是由公司提出的國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),為煤化工企業(yè)開展職業(yè)教育培訓(xùn)和人才技能鑒定評(píng)價(jià)提供了基本依據(jù),拓寬了煤化工行業(yè)技能人才職業(yè)發(fā)展通道,對(duì)整個(gè)行業(yè)的人才高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。
團(tuán)體優(yōu)勝獎(jiǎng)
優(yōu)秀組織獎(jiǎng)
技術(shù)能手
個(gè)人“優(yōu)秀獎(jiǎng)”
優(yōu)秀裁判員
最終經(jīng)過兩天的激烈角逐,所屬富油公司、天元公司分別獲得大賽團(tuán)體“優(yōu)勝獎(jiǎng)”;所屬電化公司、能源公司分別獲得大賽“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。所屬天元公司龍亞鋒,富油公司陳暴、劉磊分別獲得化工單元操作工競賽個(gè)人前3名;所屬天元公司楊樹磊、富油公司武建洲、能源公司賀昭蝦分別獲得工業(yè)廢水處理工競賽個(gè)人前3名;所屬天元公司胡耀東獲得煤提質(zhì)工競賽個(gè)人第1名;所屬泰和公司屈艷兵,富油公司徐鋒、陳明分別獲得安全員競賽個(gè)人前3名,其中各工種前三名均被授予公司“技術(shù)能手”稱號(hào)。東鑫垣公司崔智宇等15名參賽選手獲得個(gè)人“優(yōu)秀獎(jiǎng)”。屈海飛、馬鋒、鄧斗亮、翟偉獲得“優(yōu)秀裁判員”稱號(hào)。
下一步,公司將以此次大賽為契機(jī),加快推進(jìn)高技能人才培養(yǎng)工作,持續(xù)開展全員崗位練兵、技術(shù)比武、“精英工匠”素質(zhì)提升工程等活動(dòng),為技能人才創(chuàng)造崗位成才的環(huán)境和氛圍,搭建優(yōu)秀人才脫穎而出的舞臺(tái),更好地凝聚廣大職工的智慧和力量,為公司效益提升、轉(zhuǎn)型升級(jí)貢獻(xiàn)力量。(徐江江 尤康)